CCOO ha criticado la clase empresarial «bastante miserable» de Castilla-La Mancha por no subir salarios cuando hay beneficios. El sindicato se refiere en especial a Aspel, la Asociación Profesional del Personal de Limpieza, quienes «han sido incapaces de reconocer unos incrementos salariales que dignificaran el trabajo» del personal.

Esas han sido las palabras de la secretaria regional de CCOO del Hábitat, Maribel Cabañeros, quien ha sido reelegida en el IV Congreso de la Federación. Allí, ha reivindicado el papel de las mujeres trabajadoras de la limpieza, quienes viven situaciones de precariedad al «sufrir» ocho de cada diez contratos de jornada parcial.

Por ello, Cabañeros ha animado a todos los grupos políticos a que trabajen por aprobar la reducción de jornada, para que estas mujeres vean «dignificada» su profesión y puedan mejorar su vida con una jubilación «con mejoras económicas».

Otro de los sectores que atiende esta área de CCOO es el de la construcción. Gracias a la firma del convenio nacional aprobado en 2023 los profesionales de la construcción «tienen reconocidos los planes de pensiones». A través de un impuesto, todas las empresas realizan una aportación para que los trabajadores, «mayoritariamente masculinos», vean mejoras en sus jubilaciones.

El secretario regional de CCOO en Castilla-La Mancha, Paco de la Rosa, ha recordado que hace cinco años se vieron los efectos de la pandemia en varios de estos sectores y ha criticado que «a la patronal ya se le ha olvidado y a veces pienso que a la administración no le ha quedado recuerdo de mucho de aquello». De la Rosa ha cuestionado a la patronal porque «ha sido incapaz de tener la generosidad» de subir los salarios a las personas trabajadoras «en unos sectores que funcionan bastante bien y son rentables».